Статистика

Яндекс.Метрика



Погода

GISMETEO: Погода по г.Коломна

Для будущих пенсионеров

Номер 11 (382) от 26 мартаПри приближении пенсионного возраста каждый человек начинает испытывать беспокойство: какие требуются документы, все ли документы в порядке, не затянется ли время назначения пенсии. Раньше сбором и подготовкой необходимых документов для назначения пенсии в обязательном порядке занимался специалист отдела кадров организации, где работал будущий пенсионер. На крупных предприятиях города эта практика сохранена и сейчас. Что касается работников небольших организаций, то им приходится самим заботиться о своей пенсии.

Будущим пенсионерам необходимо удостовериться в правильности записей, внесённых в их трудовые книжки, т.к. практика показывает, что часто записи исправлены и не заверены надлежащим образом, или отсутствуют сведения о переименовании организации, а у женщин не внесено изменение фамилии.

Подножку будущим пенсионерам ставят их же работодатели, несвоевременно и не в полном объёме предоставляя индивидуальные сведения в отдел персонифицированного учёта  Управления ПФР. Не говоря уже о “серых” зарплатах, которые вообще не будут приняты во внимание при  начислении пенсий, т.к. никаких перечислений страховых взносов в ПФР с этих сумм не производилось.

Ещё одна большая проблема – отсутствие архивов по предприятиям, признанным банкротами, и предприятиям, не ведущим финансово-хозяйственную деятельность. Непредставление индивидуальных сведений в ПФР такими организациями приведёт к тому, что страховой стаж за определенный период не будет зачтён при назначении пенсии работавшим на них лицам.

В настоящее время будущий пенсионер может заблаговременно самостоятельно обратиться в Управление Пенсионного фонда (по месту регистрации) и сверить документы о стаже и заработной плате.

Современные технологии позволяют при первом обращении гражданина произвести предварительную оценку сведений о его стаже и заработке.

Задача Управления ПФР – сократить сроки назначения пенсии до минимума. С этой целью и проводится предварительная оценка пенсионных прав будущих пенсионеров.

В настоящее время проводится работа с гражданами, у которых право  на трудовую пенсию наступает в 2008 году. Указанная работа проводится не позднее, чем за 3 месяца до наступления права на пенсию, но к рассмотрению принимаются документы по желанию граждан, приобретающих право на пенсию и в более поздние сроки.

Для предварительной оценки следует представить следующие документы:
паспорт;
пенсионное страховое свидетельство (пластиковая карточка);
трудовую книжку (подлинник и заверенную ксерокопию);
военный билет (для тех, кто проходил действительную военную службу);
справку о заработной плате за 5 лет (только для тех, кто не работал в 2000–2001 гг., или работал, но в указанные годы ежемесячная заработная плата была ниже 2 006 рублей);
уточняющие справки, подтверждающие специальный стаж работы для назначения досрочных пенсий;
документы об изменении фамилии, имени, отчества (свидетельство о браке (разводе), справки из ЗАГСА);
свидетельства о  рождении детей (для женщин);
документы на иждивенцев (дети до 18 лет, учащиеся до 23 лет по очной форме обучения).

Приём документов производится по адресу: ул. Октябрьской революции, д. 200, кабинет № 46 (пенсии по возрасту); ул. III Интернационала, д. 5 а (досрочные пенсии) с понедельника по четверг с 9.00 до 17.30, в пятницу с 9.00 до 16.30 (перерыв на обед с 13.00 до 13.45).

Справки по телефонам:
618-55-86 (пенсии по возрасту)
618-68-42 (досрочные пенсии)

Информация предоставлена отделом пенсионных прав застрахованных лиц ГУ УПФР № 14 по г. Москве и Московской области (по г. Коломне).